为了更好地总结经验、规划未来,在校长董震的安排部署下,1月6日下午,郑州市第五十八中学在博雅报告厅召开学期末第二次学校工作会议。会议由学校党委书记刘斌主持,校长董震及全体中层以上干部参会。会上,副校长贾军杰、叶晓娟、宗刚强等七位干部分别汇报了学校的德育、财务、宣传等各项工作。
贾军杰:后疫情时代下的学生教育——云销雨霁 · 彩彻区明
副校长贾军杰汇报了后疫情时代下的学生教育工作。他说:要让帮扶成为下学期德育工作的主旋律,使学生心有所向、行有所为、阳光向上。学生处心理部将分两次对学生进行问卷调查,根据结果设置活动等帮助、指导学生。
此外,面向全体学生,创建“亲友团”,让学生感受小集体的力量;满足学生需求,开设多样性参与活动;加强常规管理,促进学生良好习惯的培养;加大社会实践与研学活动,定制不同类型、不同性质的主题活动;创新班会,让班会真正成为育人基地。面向个体学生,根据特点定制专题活动,使学生学习与能力齐飞、志向共行为一色。通过德育活动的开展,帮助学生减少自身的问题行为,形成良好的行为习惯,让学生感受到现实生活的有趣,引导学生在各种生活情境中学会学习、学会交往。
张辉:帮助你,温暖你
智美校区副校长张辉分享了下学期的班主任培养和学生德育工作。她非常认同董震校长所说的:2023年对于学校来说是帮助,帮助重建,帮助发展,帮助适应,帮助修复、帮助治愈……她将从课程融入,文化浸润,活动设计,实践参与,规范管理,家校协同六条路径实现对学生和班主任的帮助。
第一,聚焦理想,帮助学生重建理想信念。第二,从认知、情绪、交往和意志四种积极心理品质着手,帮助学生形成健全的人格念。第三,关注学习、生活、交友、健康和行为等习惯,帮助学生养成受益终身的好习惯。第四,通过改变体育课、间操、大课间等,让学生爱上运动,帮助学生拥有一个好的身体。第五,引导学生识别真朋友、交到好朋友、真心待朋友,帮助学生结交一个知心的朋友。第六,通过建立兴趣小组、丰富社团和活动展示,帮助学生找到一个好爱好。第七,帮助班主任拆掉思维里的墙,点燃工作的热情。第八,通过交流、培训和团队多方赋能,帮助班主任搭建提升专业素养的平台。第九,建立完善的激励机制,帮助班主任点亮通往优秀的明灯。
叶晓娟:规范财务制度 促进良性发展
副校长叶晓娟展示了学校财务报销制度和流程。她首先详细说明了关于财务制度的硬性规定,强调了无预算,不支出的要求,明确了购置类、维修类、宣传类等采购要求和报销流程。同时,通过十一个具体的案例,详细说明了报销制度和要求与流程。
汇报最后,叶晓娟展示了2023年上半年学校经费预算及学校将要进行的改造项目。根据上级财务制度及董震校长在近期校长办公会上的会议精神,2023年上半年的财务状况需要做出改变,从源头节约资金,加大监管力度,从节约“一滴水”“一度电”开始,倡导勤俭节约,杜绝铺张浪费,把资源用在学校发展的刀刃上。只有把“过紧日子”意识内化于心、外化于行、固化于制,才能行稳致远,为学校事业发展和师生成长奠定坚实基础,实现更高质量的发展。
宗刚强:心系师生 行稳致远
智美校区副校长宗刚强对下学期智美校区财务预算进行了汇报。他认为:想师生之所想,行师生之所嘱,才能托举起师生们稳稳的幸福。在提升教师幸福感方面,首先,通过设置休闲吧、健身房、瑜伽社团等,让快乐生活暖人心,创造健康新时尚。其次,通过购买挂烫机、配置淋浴间等,升级生活设施,提升品质生活;最后通过征求建议,丰富饮食,使教师品味美食,享受幸福。
在校园文化和劳动育人方面,创建蔬菜种植园地让学生播种爱,创建水果种植园地让学生收获爱,设计小动物爱心养殖园让学生表达爱。在学校设施方面,建设危化品实验室、安装体育器材、建设图书馆和档案室等逐步完善学校设施。最后,他还从拨付与支出等方面对智美校区的财务预算进行了汇报。
张伟彩:为职工谋利益 做职工贴心人
工会主席张伟彩汇报了学校工会的财务状况与服务工作。她首先展示了学校工会经费使用管理制度、上学期收支情况及下学期的经费预算。接着,她就如何做好服务工作进行了反思与规划。
首先,成立工会小组,加强工会自身队伍建设,创建特色小组,推动学校和谐发展。第二,加强民主管理,实行民主监督。让教师参与到管理中,感受作为主人的权利。第三,用妈妈心、婆婆嘴和闲不住的两条腿,为职工办实事、办难事、办好事。第四,建好“职工之家”,提供活动场地和必要的活动器材,为教师提供活动、放松平台。第五,鼓励各工会小组自行开展活动,锻炼身体,促进交流,营造昂扬向上的校园氛围。第六,搞好服务工作,提高服务意识。及时反映民情、做好“连心”纽带。第七,不断创新社团活动的内容、形式,引导教师坚持锻炼。
丁晓红:百花齐放 春色满园
办公室主任丁晓红展示了学校宣传工作的优势与不足及下阶段的工作思路。她说:学校领导高度重视宣传工作、宣传队伍庞大、优秀宣传人员辈出、重视培训与总结经验等都是学校宣传工作的优势。但同时,也存在宣传队伍不稳定、宣传素养不均衡、缺乏创新等问题。因此,下学期将从十个方面进行规划与整改。
1、加大培训力度,按需培训,开展技能PK。2、加强队伍管理,重视以老带新,发挥主观能动性。3、采用约稿形式,深入挖掘新的宣传角度。4、改革创作风格,适应新的宣传角度。5、尝试改变稿件审核的程序,提高创作积极性。6、积极采纳董震校长的意见和建议,每周定期开展宣传教研工作。7、拓宽宣传渠道和创新宣传形式,使宣传工作更加有内容,有延展性。8、坚持学习借鉴优秀公众号,拓宽宣传视野,点亮创作灵感。9、发扬创新精神,创造性地开展宣传活动,为学校宣传工作再添亮点。10、完善宣传工作奖励激励机制,鼓励宣传员积极主动做好学校宣传工作。
张军:校园保安队伍的建设和管理
校长助理、综合处和安保处主任张军汇报了学校保安队伍的建设和管理。保安形象代表学校形象,他们是学校对外的窗口,更是学校发展的一张名片,因此,加强校园保安队伍建设和管理势在必行。张军主任首先展示了新时期学校保安的标准和定位,并对当前校园保安队伍现状及出现的问题进行了分析与反思。新学期将着重加强对保安队伍的建设和管理类。首先,与保安公司对接,立足教育,跟进培训,挑选精兵。其次,厚爱严管相结合,提升保安队伍合力。第三,重视对班长的培养选拔和管理。第四,转变观念,更新管理理念。第五,正面引导与先进激励相结合。第六,完善管理标准,健全工作制度,用标准管事,用制度管人。张军主任认为,保安队伍建设无定式,但管理有常规。
会议最后,党委书记刘斌总结发言。他认为:七位干部对学校工作的谋划非常精彩,不仅工作主体非常清晰,而且工作措施也很得当,能够落实执行。大家都在用心思考、精心准备、不甘落后。他说:你的眼睛可以不漂亮,但是可以美丽和犀利。你的脸可能不漂亮,但是可以有可爱的神态。你的身体可能不够标致和潇洒,但可以有好的仪态和举止。这中间的转换,就需要有丰富精神世界。实践的道路很多,但最容易实现的便是读书。大家要向一学期看26本书的黄想安老师学习,多读书充实自己。垂下你的头颅,是为了让你的思想扬起。刘斌书记希望所有干部坚持三个务必:1、不忘初心,牢记使命;2、谦虚谨慎,艰苦奋斗;3、敢于斗争,善于斗争;努力把工作做得更好。
七位干部的发言中既有“风正潮起,自当扬帆远航”的奋进之声,又有“星光不问赶路人,迈开大步向前奔”的努力之姿。回眸上一学期,只争朝夕,不负韶华,坚持走好每一步,展望新的学期,仍要蓄力前行,一往无前。相信在董震校长的引领下,在全体干部的团结协作下,学校各项工作一定能够取得新的进步,谱写学校高质量发展新篇章。
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